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Les 5 grands impacts d'une insécurité non résolue dont les dirigeants doivent être conscients> Magazine CEOWORLD

Les exigences auxquelles sont confrontés de nombreux chefs d'entreprise dans le climat économique actuel peuvent laisser peu de temps pour le bien-être général des dirigeants eux-mêmes. Cela peut entraîner un arriéré de défis personnels qui ne sont pas résolus. Lorsque le temps est consacré à la croissance personnelle, la plupart des dirigeants essaient généralement de […]

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Voici 5 façons dont les grandes entreprises montrent leur visage compatissant pendant la pandémie> Magazine CEOWORLD

Les défis posés par l'épidémie de COVID-19 obligent les entreprises à rechercher de nouvelles stratégies pour collecter des fonds, réduire leurs budgets et réorganiser leurs activités endommagées. Ils essaient de restaurer les chaînes d'approvisionnement brisées et de forger des relations fiables avec les fournisseurs, les créanciers, les entrepreneurs et les clients, qui sont devenus récemment […]

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Trois façons dont nous attendons plus des autres que peut-être de nous-mêmes> Magazine CEOWORLD

Là où un comportement existe (gouvernements, entreprises, entreprises, même le sport), le public l'élimine. Notre sang bouillant collectif, s'élevant à de grands Fahrenheits est un carburant assez puissant pour s'attaquer de tout cœur aux élus, aux titres de la C-suite ou aux athlètes: les placer dans des palissades (médias sociaux) pour être correctement humiliés ou […]

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5 façons dont les dirigeants peuvent aider les employés à se connecter et à célébrer cette saison des fêtes> Magazine CEOWORLD

Dans les années normales, célébrer les vacances sur le lieu de travail est une façon amusante pour les employés de se défouler, de créer des liens et de célébrer les réalisations de l'année écoulée. L'esprit de fête est contagieux, les gens apportent des biscuits qu'ils ont préparés, partagent les cadeaux d'entreprise qu'ils ont reçus, puis […]

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6 choses dont vous avez besoin dans votre garde-robe pour un look mode sud-coréen> Magazine CEOWORLD

Ce qui distingue la mode sud-coréenne des autres, c'est que la mode sud-coréenne est spécifique. Il y a toujours un élément dans leurs vêtements qui est mis en évidence sur le reste, un élément autour duquel tous les autres sont basés. Cela peut être l'un des nombreux éléments du vêtement: blazers, chemises, jupes, robes, etc. […]

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6 façons dont un étudiant peut économiser une tonne sur la nourriture> Magazine CEOWORLD

Toutes mes années d'études m'ont appris beaucoup de choses, et l'une d'entre elles est que les dépenses alimentaires sont difficiles à gérer. Une grande partie de notre vie étudiante est basée sur des horaires irréguliers, des heures d'étude prolongées pour les examens, une sensation de faim irrégulière, une inclination accrue pour la malbouffe, etc. Il […]

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Cinq façons dont les propriétaires de franchise détruisent leurs équipes> Magazine CEOWORLD

"Vous ne pouvez tout simplement pas trouver une bonne aide ces jours-ci." «Ces jours» doivent être longs, car les employeurs ont la même plainte depuis des générations. Pendant les dix années que j'ai dirigées dans des entreprises de franchise, j'ai certainement eu ces pensées moi-même parfois. Je les entends tout le temps des autres franchisés. […]

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3 façons dont les PDG peuvent augmenter leur niveau d'influence sur le lieu de travail> Magazine CEOWORLD

L'influence est une compétence. Les leaders compétents dans l'art de l'influence peuvent facilement obtenir le soutien des autres et sont capables de diriger un groupe engagé, mobilisé et prêt à exécuter. Les hauts dirigeants ont un effet de levier en raison de leur rang dans l'organisation. Cependant, le rang à lui seul n'est pas toujours […]

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4 façons dont les uniformes de travail aident à fédérer les équipes à distance> Magazine CEOWORLD

Alors que la réalité des changements majeurs apportés par 2020 est bel et bien pénétrée, il est temps de reporter notre attention sur la cohésion de notre équipe, de notre marque et de notre entreprise. Il est important que nous passions un peu de temps à réfléchir à la façon dont notre message et notre […]

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La manière dont nous formons les dirigeants d'entreprise doit changer et l'enseignement supérieur doit s'intensifier

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5 façons dont les fausses nouvelles amplifient le phishing et la fraude> Magazine CEOWORLD

La menace d'escroqueries par hameçonnage et de fraude en ligne est toujours présente. Il peut être difficile d'identifier les escroqueries courantes, tandis que les attaques de spear-phishing soigneusement planifiées et ciblées sont de plus en plus sophistiquées chaque jour. La prévalence des fausses nouvelles et de la désinformation délibérée, la diffusion intentionnelle de faux contenus, […]

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Cours en ligne dont votre enfant a besoin pendant la phase de verrouillage de Covid-19> Magazine CEOWORLD

L'apprentissage en ligne prend lentement de l'ampleur partout dans le monde et il n'est pas difficile de comprendre pourquoi. Alors que l'essor des cours d'apprentissage en ligne a entraîné un changement radical dans l'univers de l'éducation, leur popularité peut être facilement consacrée aux sessions interactionnelles, à la tarification économique et surtout à la commodité. Il […]

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Un autre désastre est inévitable. Voici 3 façons dont une stratégie Blockchain peut préparer votre entreprise. > Magazine CEOWORLD

Le COVID-19 nous a tous aveuglés.Cela a eu un impact non seulement sur les industries, mais également sur des économies entières à travers le monde. Le relèvement sera un effort lent et continu, mais les chefs d'entreprise les plus avant-gardistes utiliseront les leçons apprises pendant la pandémie pour commencer à se préparer à la prochaine […]

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Trois façons dont la pandémie teste les leaders> Magazine CEOWORLD

Garder une entreprise en croissance pendant une pandémie mondiale a présenté le test de leadership ultime pour les industries du monde entier. De l'éducation, du gouvernement, de la santé, des organisations à but non lucratif et de l'espace technologique, presque toutes les organisations ont vécu des situations uniques mettant en cause leurs valeurs et leurs […]

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4 façons dont le bureau à domicile brouille la frontière entre la parentalité et le leadership> Magazine CEOWORLD

La vie telle que nous la connaissons a considérablement changé ces derniers mois. Nous ne sommes plus en mesure de séparer nos mondes du travail et de la famille, après avoir fait briser les deux ensemble de la manière la plus simple. Nous dirigeons maintenant des organisations depuis nos foyers, gérons les finances de l'entreprise […]

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Le genre de leader dont nous avons besoin maintenant

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Ce que les chefs d'entreprise peuvent apprendre de la façon dont les militaires font face au «brouillard de guerre»> Magazine CEOWORLD

Ce sont des temps chaotiques pour les entreprises de toutes tailles, avec des chaînes d'approvisionnement perturbées, des achats en ligne en plein essor et une circulation piétonnière presque nulle dans de nombreux domaines. Les entreprises de toutes sortes sont toujours aux prises avec l'épave économique qui a accompagné la pandémie et la nécessité de comprendre […]

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Cinq façons dont les PDG peuvent modéliser l'inclusivité

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4 façons dont les employeurs peuvent aider les parents pendant la pandémie COVID-19> Magazine CEOWORLD

L'école est déjà de retour pour de nombreux enfants à travers le pays – et plus d'élèves retourneront à l'école au cours des prochaines semaines. Selon la méthode de scolarité choisie par le district scolaire local, qu'il s'agisse de cours en personne, de tout apprentissage virtuel, d'un mélange des deux par le biais d'une expérience […]

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«Attirez-vous le drame? Les 3 rôles dont vous devez être conscient »> Magazine CEOWORLD

Quand j'étais adolescent, ma mère m'appelait une «reine du théâtre». Je n'ai jamais su ce que cela signifiait mais je savais à son ton que ce n'était pas quelque chose qu'elle appréciait. Peut-être en avez-vous vous-même mis au monde? Lorsque vous êtes pris au piège d'un drame, vous avez rarement l'impression d'avoir contribué. On a […]